Sibel Aysu

Aysu Tekstil San Tic. A.Ş.

Würden Sie bitte sich und Ihre Firma kurz  unseren Mitgliedern vorstellen?

Ich habe 1995 das Anadolu-Handelsgymnasium, Abteilung Außenhandel, und im Jahr 2000 ein Studium an der Hacettepe-Universität in Anglistik abgeschlossen. Ich begann mein Arbeitsleben als Lehrerin und habe es dann in der 1999 von uns gegründeten Firma Aysu Tekstil fortgesetzt. In unserem Betrieb mit einer überdachten Fläche von 25.000 m2 stellen wir Textilien für Säuglinge und Kinder her. Als stellvertretende Vorstandsvorsitzende bin ich für die Führung der Aktivitäten Export und Vermarktung zuständig. Ich bin verheiratet und habe zwei Kinder mit Namen Zeynep und Kerem. Die von mir und meinem Ehemann gegründete Firma wird gleichberechtigt von uns geführt. Unser Betrieb exportiert seit 20 Jahren seine gesamte Fertigung. Wir fertigen die Kollektionen von einer ganzen Reihe von europäischen Säuglings- und Kindertextilmarken. Wir weiten unseren Tätigkeitsbereich stetig mit neuen Investitionen aus und arbeiten an unserer Markenbildung. Unsere Vision ist innovative Investitionen, um Ideen wahr werden zu lassen. Mit dieser Vision haben wir 2021 Little Gusto gegründet, deren Entwurf, Fertigung und Verkaufsaktivitäten innerhalb unserer Firma von einem Team durchgeführt werden, das direkt dem Vorstand untersteht. Wir haben außerdem den Vertrieb in sieben Provinzen, mit Zentrum in Denizli, für Mineralöle der deutschen Marke FUCKS übernommen. Über unsere Firma Aysu Bilișim dienen wir als Vertreiber für eine Reihe von Marken. Wir tun dies in Vermittlung unseres Online-Marktplatzes, auf dem sämtliche Ausrüstungen und Verbrauchsmaterialien für die 3D-Fertigung verkauft werden. In unserem Betrieb ist alles vom Entwurf bis zur Fertigung nach Maßgabe der Nachhaltigkeit integriert. Wir sind stolz darauf, eine Firma nach europäischem Standard zu sein, die ihren eigenen Strom erzeugt, die sich umweltverträglich verhält, die Recycling ernst nimmt und die Projekte zur Zufriedenheit und persönlichen Weiterentwicklung ihrer Mitarbeiter entwickelt.

Warum ich bei den Vorstandswahlen der Deutsch-Türkischen Industrie- und Handelskammer als Kandidatin auftrete…

Die Deutsch-Türkische Industrie- und Handelskammer ist eine angesehene Organisation, die die Förderung von Handelsaktivitäten zwischen deutschen und türkischen Firmen fördert. Ich möchte als Teil dieser Kammer arbeiten und innerhalb dieser wertvollen kollektiven Struktur mein Knowhow und meine Projekte mit Branchenstakeholdern teilen. Nach Maßgabe der Region, die wir mit unseren Leistungen bedienen, sind wir ein Betrieb, der sich deutsche Disziplin und deutsches Geschäftsverständnis zu eigen gemacht hat. Ich bin davon überzeugt, dass ich diese wertvolle Struktur, die ich in unseren Betrieb integriert habe, weiterentwickeln kann. Es wäre für mich eine sehr wichtige Aufgabe, bei allen zu entwickelnden Aktivitäten und Projekten in der Kernstruktur (Vorstand) teilzunehmen. Ich bin davon überzeugt, dass meine Erfahrungen als Mitglied des Vorstand von DETGIS und DEGIAD und als Mitglied von KAGIDER von Nutzen sein werden und die AHK die Organisation ist, die mich mit diesen Erfahrungen am besten unterstützen wird und in der ich mich am besten entwickeln kann.

Meine Vision für die Kammer in einem Satz:

Daran mitarbeiten, die Wirtschaftsbeziehungen zwischen Deutschland und der Türkei zu entwickeln und zu stärken.